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周洪斌升任永升服務(wù)副董事長,林祝波接任總裁

原創(chuàng) <{$news["createtime"]|date_format:"%Y-%m-%d %H:%M"}>  樂居財經(jīng) 9.9w閱讀 2025-09-01 16:52

樂居財經(jīng) 嚴(yán)明會 9月1日,永升服務(wù)發(fā)布公告,宣布永升服務(wù)集團(tuán)有限公司(以下簡稱“永升服務(wù)”)原執(zhí)行董事兼總裁周洪斌即日起升任永升服務(wù)集團(tuán)董事會副主席;原非執(zhí)行董事林祝波接任永升服務(wù)集團(tuán)總裁兼執(zhí)行董事。

據(jù)悉,此次調(diào)整主要基于永升服務(wù)堅持“長期主義”戰(zhàn)略發(fā)展,為應(yīng)對深度調(diào)整期的行業(yè)與市場變化,進(jìn)一步優(yōu)化公司治理結(jié)構(gòu),加強(qiáng)組織能力建設(shè),聚焦長遠(yuǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃。

周洪斌(左)升任永升服務(wù)集團(tuán)董事會副主席,林祝波(右)接任永升服務(wù)集團(tuán)總裁兼執(zhí)行董事

周洪斌自2017年加入永升服務(wù),是推動公司于2018年成功在香港聯(lián)交所上市的關(guān)鍵人物。永升服務(wù)上市后,他提出了“平臺+生態(tài)”的發(fā)展戰(zhàn)略,制定了以5年為單位的發(fā)展路徑。

在其帶領(lǐng)下,永升服務(wù)完成了從住宅管理服務(wù)企業(yè)向智慧城市服務(wù)品牌的關(guān)鍵轉(zhuǎn)型,合約管理面積從2017年3,334萬平方米,大幅度提升至2025年年中3.55億平方米,實現(xiàn)了管理規(guī)模與公司價值的雙重突破。公司自2022年起持續(xù)位列中國物業(yè)管理綜合實力Top10企業(yè),周洪斌個人也多次獲評“中國十大物業(yè)年度CEO”及“亞洲最佳首席執(zhí)行官”等榮譽。

周洪斌表示,感謝董事會給予的機(jī)會,使其參與并見證了永升的轉(zhuǎn)型與成長。他提到,在行業(yè)深刻變革的時期,崗位調(diào)整將使其更專注于思考行業(yè)趨勢與戰(zhàn)略應(yīng)對,同時他堅信林祝波能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊直面挑戰(zhàn),開啟新發(fā)展篇章。

林祝波于2014年加入旭輝,先后在旭輝重慶、江蘇、成都、華西事業(yè)部擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)工作,并于2023年底升任旭輝集團(tuán)副總裁兼華西區(qū)域集團(tuán)總裁。林祝波于今年6月獲委任為永升服務(wù)集團(tuán)非執(zhí)行董事。加入旭輝前,林祝波先后在中建三局及萬科任職,在工程管理、項目管理、成本采購管理等領(lǐng)域積累了豐富的一線實戰(zhàn)工作經(jīng)驗。

林祝波表示,新任總裁既是榮譽更是責(zé)任。他指出,物業(yè)行業(yè)正步入存量競爭時代,未來將致力于提升服務(wù)品質(zhì)與標(biāo)準(zhǔn),優(yōu)化市場拓展與增值服務(wù),保持公司增長動能和團(tuán)隊?wèi)?zhàn)斗力,全力推動永升“二五戰(zhàn)略”目標(biāo)的實現(xiàn)。

永升服務(wù)董事會主席林中對此次人事調(diào)整表示充分肯定。他指出,周洪斌是公司過去八年快速發(fā)展的核心領(lǐng)軍人物,具有卓越戰(zhàn)略眼光;林祝波則是旭輝體系內(nèi)成長起來的80后干將,踐行“三身精神”,擅長精細(xì)化管理,對其帶領(lǐng)永升迎接新挑戰(zhàn)充滿信心。

永升服務(wù)集團(tuán)管理層代表

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